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Was ist das Kündigungsrecht im Fitnessstudio?
Das Kündigungsrecht im Fitnessstudio ist das Recht des Mitglieds, den Vertrag vorzeitig zu beenden. Die genauen Kündigungsbedingungen können von Studio zu Studio unterschiedlich sein, aber in der Regel muss eine Kündigung schriftlich erfolgen und eine bestimmte Kündigungsfrist eingehalten werden. Es können auch bestimmte Gründe für eine außerordentliche Kündigung gelten, wie zum Beispiel eine längere Krankheit oder ein Umzug. **
Was ist das Kündigungsrecht im Fitnessstudio?
Das Kündigungsrecht im Fitnessstudio regelt die Möglichkeit für Mitglieder, ihren Vertrag vorzeitig zu beenden. Die genauen Bedingungen können von Studio zu Studio unterschiedlich sein, aber in der Regel gibt es eine Mindestvertragslaufzeit und eine Kündigungsfrist, die eingehalten werden müssen. Einige Studios bieten auch Sonderkündigungsrechte in bestimmten Situationen an, wie zum Beispiel bei Umzug oder gesundheitlichen Gründen. **
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Handbuch Coaching und Beratung, Fachbücher von Björn MiggeSeit über einem Jahrzehnt gibt Björn Migge mit diesem Handbuch einen einzigartigen Überblick über wichtige Praxismodelle, Methoden und Beratungsanlässe im Coaching und in der Beratung. Der breite theoretische Grundstock wird durch Übungen und umfangreiche Falldarstellungen vertieft. Dieses Standardwerk interessiert eine grosse Leserschaft, denn die Breite der Themen, Modelle und Methoden fürs Coaching sowie der sich daraus ergebende integrative Ansatz lassen sich bestens in die eigene Coachingarbeit übertragen. Die umfangreichen, oft sehr bewegenden Falldarstellungen gehen in die Tiefe der Coachingarbeit. Neu sind die Kapitel zu den Kernkompetenzen im Coaching sowie zum Online-Coaching. Die Stärken dieses Buches sind die vielen praktischen Anregungen und die Vermittlung des Verständnisses von praktischen Coachingproblemen und deren Lösung im Coachingalltag. Insgesamt ist Björn Migge ein Buch gelungen, das sich gleichermassen für das Lernen und die Praxis eignet.78,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Handbuch KündigungsrechtHandbuch Kündigungsrecht , Über 30¿% der beim Bundesarbeitsgericht eingehenden Verfahren beruhen auf Kündigungen - arbeitsrechtliche Mandate zu diesem Thema bleiben daher die mit Abstand häufigsten. Zur rechtssicheren Beratung muss man in diesem Teilgebiet des Arbeitsrechts aktuell und umfassend informiert sein. Mit dem Handbuch Kündigungsrecht in der aktuellen 6. Auflage auf dem Schreibtisch haben Anwältinnen und Anwälte den nötigen Vorsprung bei der Beratung und Vertretung ihrer Mandantinnen und Mandanten. Das Handbuch Kündigungsrecht ist ein ideales Hilfsmittel für die tägliche Mandatsbearbeitung bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen. Zahlreiche Praxistipps, Formulierungsbeispiele und Checklisten ¿ von Praktikern für Praktiker ¿ gewährleisten, dass hier nicht nur eine rein rechtliche Darstellung zu dem großen Themenkreis "Kündigung" erfolgt, sondern darüber hinaus auch immer die praktische Anwendung im Einzelfall Berücksichtigung findet. Die Neuauflage des Handbuchs ist noch praxistauglicher, denn die diversen bewährten Muster sind nun auch als Download zur sofortigen Verwendung verfügbar. Die umfassend aktualisierte Neuauflage berücksichtigt Änderungen der Gesetzgebung sowie zahlreiche höchstrichterliche Entscheidungen u.a. zu folgenden Themen: Aufhebungs- und Abwicklungsvereinbarungen Sonderkündigungsschutz Änderungskündigung Außerordentliche Kündigung Betriebsbedingte Kündigung Personen- und verhaltensbedingte Kündigung Massenentlassung Abfindungen Beendigung von Dienstverhältnissen mit Organen u.v.m. , Warnleuchten > Zusatzbeleuchtung , Auflage: 6. Auflage, Erscheinungsjahr: 20240327, Produktform: Leinen, Titel der Reihe: Anwaltspraxis##, Redaktion: Pauly, Stephan~Osnabrügge, Stephan, Auflage: 24006, Auflage/Ausgabe: 6. Auflage, Keyword: Abfindung; Anträge; Arbeitsrecht; Arbeitsverhältnis; Betriebsverfassung; Datenschutz; Formulare; Gebühren; Handbuch; Insolvenz; Klagen; Kosten; Kündigung; Kündigungsrecht; Kündigungsschutz; Kündigungsschutzrecht; Massenentlassung; Muster; Rechtsanwalt; Sonderkündigungsschutz; Sozialversicherung; Sozialversicherungsrecht; personen- und verhaltensbedingte Kündigung; Änderungskündigung, Fachschema: Arbeitsgesetz~Arbeitsrecht~Arbeitsvertrag~Vertrag / Arbeitsvertrag~Advokat~Jurist / Rechtsanwalt~Rechtsanwalt - Rechtsbeistand, Fachkategorie: Arbeitsvertragsrecht, Warengruppe: HC/Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Länge: 247, Breite: 179, Höhe: 60, Gewicht: 1944, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft,109,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Handbuch Kündigungsrecht, Gebundene Ausgabe von , Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, 978-3-8240-1724-9Handbuch Kündigungsrecht, Gebundene Ausgabe Von, Deutscher Anwaltverlag & Institut Der Anwaltschaft Gmbh, 978-3-8240-1724-9, Seitenanzahl: 1120109,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Handbuch Schlüsselkonzepte im Coaching, Fachbücher von Wolfgang Scholl, Heidi Möller, Siegfried GreifDas "Handbuch Schlüsselkonzepte im Coaching" ist ein umfassendes Nachschlagewerk, das sich mit den wissenschaftlichen Grundlagen des Coachings beschäftigt. Verfasst von den Experten Siegfried Greif, Heidi Möller und Wolfgang Scholl, bietet es eine fundierte Grundlage für Coaches und Coachingausbildungen. Die 70 Beiträge von Fachleuten aus verschiedenen Ländern und Disziplinen beleuchten zentrale Schlüsselkonzepte und deren praktische Anwendung im Coaching. Jedes Kapitel beginnt in der Regel mit einem Fallbeispiel, das die Theorie in einen praktischen Kontext setzt. Dieses Handbuch ist somit nicht nur für Praktiker, sondern auch für Wissenschaftler von grossem Wert, da es einen aktuellen Überblick über den Stand der Forschung im Bereich Coaching bietet. Es ist ein unverzichtbares Werk für alle, die sich intensiv mit den Methoden und Ansätzen des Coachings auseinandersetzen möchten.120,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Was ist das Kündigungsrecht eines Fußballvereins?
Das Kündigungsrecht eines Fußballvereins bezieht sich in der Regel auf die Möglichkeit, den Vertrag mit einem Spieler oder Trainer vorzeitig zu beenden. Dies kann aus verschiedenen Gründen geschehen, wie beispielsweise bei Vertragsverletzungen, sportlichem Misserfolg oder finanziellen Schwierigkeiten. Die genauen Bedingungen und Fristen für eine Kündigung sind in den Verträgen festgelegt. **
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Welche Vorteile bietet Online-Coaching im Vergleich zu traditionellem Coaching?
Online-Coaching bietet Flexibilität, da es von überall aus durchgeführt werden kann. Es ist oft kostengünstiger als traditionelles Coaching, da keine Reisekosten anfallen. Zudem ermöglicht es eine größere Auswahl an Coaches, da man nicht auf lokale Angebote beschränkt ist. **
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Was sind die Vorteile von Online-Coaching im Vergleich zu traditionellem Coaching?
Online-Coaching bietet Flexibilität in Bezug auf Zeit und Ort, da die Sitzungen virtuell stattfinden können. Es ist oft kostengünstiger, da keine Reisekosten anfallen und die Preise insgesamt niedriger sind. Zudem ermöglicht es den Zugang zu einem breiteren Pool an Coaches, unabhhängig von deren geografischem Standort. **
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Was sind die Vorteile von Online-Coaching im Vergleich zum persönlichen Coaching?
Die Vorteile von Online-Coaching im Vergleich zum persönlichen Coaching sind die Flexibilität, da man von überall aus teilnehmen kann, die Zeitersparnis durch Wegfall von Anfahrtswegen und die Möglichkeit, aus einem größeren Pool an Coaches auswählen zu können. **
Was sind die Vorteile von Online-Coaching im Vergleich zu persönlichem Coaching?
Online-Coaching bietet Flexibilität in Bezug auf Zeit und Ort, da es von überall aus durchgeführt werden kann. Es ist in der Regel kostengünstiger als persönliches Coaching, da keine Reisekosten anfallen. Zudem ermöglicht es eine größere Auswahl an Coaches, da man nicht auf lokale Experten beschränkt ist. **
Was sind die Vorteile von E-Coaching im Vergleich zu herkömmlichem Coaching?
E-Coaching bietet Flexibilität durch die Möglichkeit, von überall aus teilzunehmen. Es ist oft kostengünstiger als herkömmliches Coaching und ermöglicht eine größere Auswahl an Coaches. Zudem kann die Kommunikation über digitale Medien oft effizienter und schneller erfolgen. **
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Handbuch Business-Coaching, Fachbücher von Björn MiggeDen grössten Teil des Buches nimmt die Praxis ein: Unterschiedliche Methoden werden umfassend dargestellt und kritisch beleuchtet. Jede einzelne Methode wird mit Praxistipps, Beispielen und Übungen veranschaulicht. Sie erfahren Schritt für Schritt, wie Sie die Tools einsetzen können. Aktuelle Themen zur Selbst- und Mitarbeiterführung wie Werte, Charisma, Spiritualität, Burnout-Prophylaxe sowie Resilienz und Salutogenese ergänzen das breite Spektrum der Themen.58,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Mini-Handbuch Impact-Techniken im Coaching, Fachbücher von Sylvana Grabitzki-HatchDurch gute Interventionen kann Coaching viel zur Bewusstseinsförderung beitragen und zu nachhaltigen Veränderungen anregen. Impact-Techniken – vor allem aus der Psychotherapie bekannt – sind lösungsorientierte und ressourcenaktivierende Kommunikationsangebote, die Objekte, Metaphern, Symbole, innere Bilder und den Körper miteinbeziehen und so eine starke Kraft entfalten können. Impact-Techniken führen schnell ins Thema hinein, regen die Lösungssuche an, fördern die Selbstwahrnehmung und Selbstreflexion. Sie gestalten das Coaching dynamisch und beschleunigen den Coachingprozess. Sylvana Grabitzki-Hatch hat im Mini-Handbuch das Fachwissen auf das Wesentliche kondensiert und sich vor allem auf die praktische Umsetzung fokussiert. Sie erläutert knapp und präzise, welche und wie sich Impact-Techniken im Coaching einsetzen lassen. Im einführenden Kapitel erläutert sie Impact-Prinzipien wissenschaftlich prägnant und zugleich pragmatisch. Sie zeigt, wofür irritierte Neurone hilfreich sind und wie sie sich im Coaching nutzen lassen. 21 Impact-Techniken werden lebendig im Coachingeinsatz gezeigt, mit Ideen für Varianten – auch für das Online-Coaching. Diese praktische Sammlung der 21 Impact-Techniken für klassische Coachingthemen orientiert sich an aktuellen Coachingbedarfen: zum Beispiel Selbstmanagement, Resilienz, Work-Life-Balance, Fehlerkultur, Mitarbeiterführung. Ein Überblick erleichtert das Finden einer geeigneten Impact-Technik im Coaching. Integrieren Sie diese Techniken in Ihren Methodenkoffer und begeben Sie sich im Coaching als Forschende mit Ihren Klientinnen und Klienten auf die gemeinsame Erkundungstour. Aus dem Inhalt: Die Anfänge der Impact-Techniken Sieben Impact-Prinzipien: Was steckt dahinter? Impact-Methodensammlung.26,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Handbuch Coaching und Beratung, Fachbücher von Björn MiggeSeit über einem Jahrzehnt gibt Björn Migge mit diesem Handbuch einen einzigartigen Überblick über wichtige Praxismodelle, Methoden und Beratungsanlässe im Coaching und in der Beratung. Der breite theoretische Grundstock wird durch Übungen und umfangreiche Falldarstellungen vertieft. Dieses Standardwerk interessiert eine grosse Leserschaft, denn die Breite der Themen, Modelle und Methoden fürs Coaching sowie der sich daraus ergebende integrative Ansatz lassen sich bestens in die eigene Coachingarbeit übertragen. Die umfangreichen, oft sehr bewegenden Falldarstellungen gehen in die Tiefe der Coachingarbeit. Neu sind die Kapitel zu den Kernkompetenzen im Coaching sowie zum Online-Coaching. Die Stärken dieses Buches sind die vielen praktischen Anregungen und die Vermittlung des Verständnisses von praktischen Coachingproblemen und deren Lösung im Coachingalltag. Insgesamt ist Björn Migge ein Buch gelungen, das sich gleichermassen für das Lernen und die Praxis eignet.78,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Handbuch KündigungsrechtHandbuch Kündigungsrecht , Über 30¿% der beim Bundesarbeitsgericht eingehenden Verfahren beruhen auf Kündigungen - arbeitsrechtliche Mandate zu diesem Thema bleiben daher die mit Abstand häufigsten. Zur rechtssicheren Beratung muss man in diesem Teilgebiet des Arbeitsrechts aktuell und umfassend informiert sein. Mit dem Handbuch Kündigungsrecht in der aktuellen 6. Auflage auf dem Schreibtisch haben Anwältinnen und Anwälte den nötigen Vorsprung bei der Beratung und Vertretung ihrer Mandantinnen und Mandanten. Das Handbuch Kündigungsrecht ist ein ideales Hilfsmittel für die tägliche Mandatsbearbeitung bei der Beendigung von Arbeitsverhältnissen. Zahlreiche Praxistipps, Formulierungsbeispiele und Checklisten ¿ von Praktikern für Praktiker ¿ gewährleisten, dass hier nicht nur eine rein rechtliche Darstellung zu dem großen Themenkreis "Kündigung" erfolgt, sondern darüber hinaus auch immer die praktische Anwendung im Einzelfall Berücksichtigung findet. Die Neuauflage des Handbuchs ist noch praxistauglicher, denn die diversen bewährten Muster sind nun auch als Download zur sofortigen Verwendung verfügbar. Die umfassend aktualisierte Neuauflage berücksichtigt Änderungen der Gesetzgebung sowie zahlreiche höchstrichterliche Entscheidungen u.a. zu folgenden Themen: Aufhebungs- und Abwicklungsvereinbarungen Sonderkündigungsschutz Änderungskündigung Außerordentliche Kündigung Betriebsbedingte Kündigung Personen- und verhaltensbedingte Kündigung Massenentlassung Abfindungen Beendigung von Dienstverhältnissen mit Organen u.v.m. , Warnleuchten > Zusatzbeleuchtung , Auflage: 6. Auflage, Erscheinungsjahr: 20240327, Produktform: Leinen, Titel der Reihe: Anwaltspraxis##, Redaktion: Pauly, Stephan~Osnabrügge, Stephan, Auflage: 24006, Auflage/Ausgabe: 6. Auflage, Keyword: Abfindung; Anträge; Arbeitsrecht; Arbeitsverhältnis; Betriebsverfassung; Datenschutz; Formulare; Gebühren; Handbuch; Insolvenz; Klagen; Kosten; Kündigung; Kündigungsrecht; Kündigungsschutz; Kündigungsschutzrecht; Massenentlassung; Muster; Rechtsanwalt; Sonderkündigungsschutz; Sozialversicherung; Sozialversicherungsrecht; personen- und verhaltensbedingte Kündigung; Änderungskündigung, Fachschema: Arbeitsgesetz~Arbeitsrecht~Arbeitsvertrag~Vertrag / Arbeitsvertrag~Advokat~Jurist / Rechtsanwalt~Rechtsanwalt - Rechtsbeistand, Fachkategorie: Arbeitsvertragsrecht, Warengruppe: HC/Handels- und Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Länge: 247, Breite: 179, Höhe: 60, Gewicht: 1944, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft,109,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Was ist das Kündigungsrecht im Fitnessstudio?
Das Kündigungsrecht im Fitnessstudio ist das Recht des Mitglieds, den Vertrag vorzeitig zu beenden. Die genauen Kündigungsbedingungen können von Studio zu Studio unterschiedlich sein, aber in der Regel muss eine Kündigung schriftlich erfolgen und eine bestimmte Kündigungsfrist eingehalten werden. Es können auch bestimmte Gründe für eine außerordentliche Kündigung gelten, wie zum Beispiel eine längere Krankheit oder ein Umzug. **
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Das Kündigungsrecht im Fitnessstudio regelt die Möglichkeit für Mitglieder, ihren Vertrag vorzeitig zu beenden. Die genauen Bedingungen können von Studio zu Studio unterschiedlich sein, aber in der Regel gibt es eine Mindestvertragslaufzeit und eine Kündigungsfrist, die eingehalten werden müssen. Einige Studios bieten auch Sonderkündigungsrechte in bestimmten Situationen an, wie zum Beispiel bei Umzug oder gesundheitlichen Gründen. **
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Was ist das Kündigungsrecht eines Fußballvereins?
Das Kündigungsrecht eines Fußballvereins bezieht sich in der Regel auf die Möglichkeit, den Vertrag mit einem Spieler oder Trainer vorzeitig zu beenden. Dies kann aus verschiedenen Gründen geschehen, wie beispielsweise bei Vertragsverletzungen, sportlichem Misserfolg oder finanziellen Schwierigkeiten. Die genauen Bedingungen und Fristen für eine Kündigung sind in den Verträgen festgelegt. **
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Handbuch Kündigungsrecht, Gebundene Ausgabe von , Deutscher Anwaltverlag & Institut der Anwaltschaft GmbH, 978-3-8240-1724-9Handbuch Kündigungsrecht, Gebundene Ausgabe Von, Deutscher Anwaltverlag & Institut Der Anwaltschaft Gmbh, 978-3-8240-1724-9, Seitenanzahl: 1120109,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Handbuch Schlüsselkonzepte im Coaching, Fachbücher von Wolfgang Scholl, Heidi Möller, Siegfried GreifDas "Handbuch Schlüsselkonzepte im Coaching" ist ein umfassendes Nachschlagewerk, das sich mit den wissenschaftlichen Grundlagen des Coachings beschäftigt. Verfasst von den Experten Siegfried Greif, Heidi Möller und Wolfgang Scholl, bietet es eine fundierte Grundlage für Coaches und Coachingausbildungen. Die 70 Beiträge von Fachleuten aus verschiedenen Ländern und Disziplinen beleuchten zentrale Schlüsselkonzepte und deren praktische Anwendung im Coaching. Jedes Kapitel beginnt in der Regel mit einem Fallbeispiel, das die Theorie in einen praktischen Kontext setzt. Dieses Handbuch ist somit nicht nur für Praktiker, sondern auch für Wissenschaftler von grossem Wert, da es einen aktuellen Überblick über den Stand der Forschung im Bereich Coaching bietet. Es ist ein unverzichtbares Werk für alle, die sich intensiv mit den Methoden und Ansätzen des Coachings auseinandersetzen möchten.120,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Konfliktlösung ohne Gericht – Mediation, Coaching, Nachhaltigkeit, Taschenbuch von Adrian Schweizer,Wolfgang Maus, Berliner Wissenschafts-Verlag,Konfliktlösung Ohne Gericht – Mediation, Coaching, Nachhaltigkeit, Taschenbuch Von Adrian Schweizer,wolfgang Maus, Berliner Wissenschafts-verlag, 978-3-8305-3908-7, Seitenanzahl: 38237,00 €*Versand: 0,00 €Sichere Weiterleitung zum Anbieter
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Online-Coaching bietet Flexibilität in Bezug auf Zeit und Ort, da die Sitzungen virtuell stattfinden können. Es ist oft kostengünstiger, da keine Reisekosten anfallen und die Preise insgesamt niedriger sind. Zudem ermöglicht es den Zugang zu einem breiteren Pool an Coaches, unabhhängig von deren geografischem Standort. **
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Was sind die Vorteile von E-Coaching im Vergleich zu herkömmlichem Coaching?
E-Coaching bietet Flexibilität durch die Möglichkeit, von überall aus teilzunehmen. Es ist oft kostengünstiger als herkömmliches Coaching und ermöglicht eine größere Auswahl an Coaches. Zudem kann die Kommunikation über digitale Medien oft effizienter und schneller erfolgen. **
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